Date: 02-05-2024 Digital Publication Services : JABM | JAM | ABMR | ABMCS | BLOG

Undergraduate Thesis

PENGARUH KOMPETENSI DIGITAL,DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT INDAH LOGISTIK JASA CARGO

Thesis Detail
Author NIKODEMUS KOLO
Student's ID (NPK) K.2022.4.35595 (MANAJEMEN)
Subject MSDM
Keyword KOMPETENSI DIGITAL, MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN KINERJA KARYWAN.
Page(s) 103
Submit Date 08-09-2023
Lecture(s) YUYUK LIANA, SE, MM
Download PDF

Akses/Download file PDF hanya bisa dilakukan di R. Referensi, Gedung Perpustakaan lantai 2

Abstract

Penelitian ini dilakukan di perusahaan PT Indah Logistik Cargo Pekanbaru. Tujuan dari penelitian ini adalah utntuk mengetahui pengaruh kompetensi digital, motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan paa PT. Indah Logistik Cargo Pekanbaru. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan tujuan untuk mencari jawaban tentang pertanyaan - pertanyaan dalam penelitian berdasarkan keadaan sebenarnya yang terjadi. Peneltian ini menggunakan smpel sebanyak 61 responden dengan menggunakan teknik porposive sampling. Perolehan data dalam penelitian ini melalui koesioner yang disebarkan melalui google form. Alat uji yang digunakan adalah uji instrumen penelitian dan analisis jalur dengan program SPSS versi 26.0. Hasil penelitian ini adalah variabel kompetensi digital berpengaruh positi terhadap kinerja karyawan, variabel motivasi kerja berpengaruh psitif terhadap kinerja karyawan, dan variabel disiplin kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Berdasarkan analisis data, diketahui bahwa variabel disiplin kerja merupakan variabel yang paling dominan berpengarh terhadap kinerja karyawan.

 

3.139.90.131