Date: 29-04-2024 Digital Publication Services : JABM | JAM | ABMR | ABMCS | BLOG

Undergraduate Thesis

PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA

Thesis Detail
Author ACHMAD ZAINUDIN
Student's ID (NPK) K.2018.1.34647 (MANAJEMEN)
Subject MSDM
Keyword MOTIVASI KERJA,LINGKUNGAN KERJA, BUDAYA ORGANISASI ,PRODUKTIVITAS KERJA
Page(s) 116
Submit Date 06-09-2023
Lecture(s) Drs.TAUFIK DJAFRI, MM
Download PDF

Akses/Download file PDF hanya bisa dilakukan di R. Referensi, Gedung Perpustakaan lantai 2

Abstract

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan menguji dampak dari variabel motivasi kerja, lingkungan kerja, dan budaya organisasi terhadap produktivitas kerja karyawan.Objek dalam penelitian ini adalah UMKM Roti unyil Omari Kitchen Kota Malang.Tata cara pengambilan sampel riset ini menggunakan sempel jenuh yaitu menggunakan seluruh populasi dalam penelitian ini digunakan sebagai sampel.Hasil riset ini menunjukkan bahwa variabel motivasi kerja tidak berdampak signifikan terhadap produktivitas kerja.lingkungan kerja berpengaruh signifikat terhadap produktivitas kerja.Budaya organisasi memiliki pengaruh signifikat terhadap produktivitas kerja.dengan hasil ini maka dapat disimpulan bahwa dengan pemberian motivasi kerja tidak dapat meningkatkan produktivitas kerja, sedangkan peningkatan kualitas lingkungan kerja dan peningkatan budaya organisasi mampu meningkatkan produktivitas kerja

 

3.139.97.157