Date: 22-12-2024 Digital Publication Services : JABM | JAM | ABMR | ABMCS | BLOG

Undergraduate Thesis

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN

Thesis Detail
Author EVAN ISKANDAR
Student's ID (NPK) K.2020.1.35319 (MANAJEMEN)
Subject MSDM
Keyword GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, KINERJA KARYAWAN
Page(s) 79
Submit Date 20-09-2024
Lecture(s) Drs.ZAINUL ARIFIN, M.M.
Download PDF

Akses/Download file PDF hanya bisa dilakukan di R. Referensi, Gedung Perpustakaan lantai 2

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja karyawan di PT Suryamas Lumisindo Dwidaya cabang Malang. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kuantitatif menggunakan metode survei, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 57 karyawan. Teknik analisis data menggunakan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan motivasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Gaya kepemimpinan yang efektif dapat meningkatkan produktivitas karyawan, sementara motivasi yang tinggi berperan penting dalam mencapai hasil kerja yang optimal. Nilai R-Square untuk kinerja karyawan sebesar 0.774 atau 77.4%, menunjukkan bahwa variasi dalam kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh gaya kepemimpinan dan motivasi, sementara 22.6% sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

 

3.21.12.41